оригинальная версия версия для слабовидящих контрастная версия выключить изображения включить изображения RSS FEED K2 NEWS
Четверг, 18 Апрель 2019 00:01

Почему так трудно найти копирайтера

Смотрю вакансии на сайтах поиска работы и умиляюсь с увиденного. У меня есть опыт работы «по обе стороны баррикад», как можно понимать, статьи на свой сайт (в том числе эту, которую Вы сейчас читаете) я в большинстве своём пишу сам, когда пишу не сам – указываю, чьё авторство. Поэтому мне прекрасно известны и принцип работы, и её сложность и никогда я задёшево этот труд продавать не буду. Речь сейчас о том, что весьма сложно писать даже одну статью в день. Это реально в одном только случае, если Вы ничем другим больше не занимаетесь, тогда да, можно и одну, и две статьи будет написать, куда хуже обстоят дела, когда Вы где-то ещё работаете. В моём случае на работе стрессовые ситуации – не редкость и в таких условиях писать становится просто невозможно.

Ещё больше сложности добавляет тематика материала, меня веселит, когда авторы пытаются писать статьи о том, о чём ровным счётом не знают НИ-ХРЕ-НА. Видел вакансию с требованием писать про корейскую косметику, вот всем она меня устраивала, и я скорей всего бы устроил работодателя, если бы не одно, но полностью закрывающее лазейку в «светлое будущее». Ну не шарю я в косметике, а значит нечего мне там ловить.

Так вот, вернусь к баррикадам, на моём опыте был случай, когда мне была поставлена задача заняться продвижением сайта по запросам, связанным с компьютерной тематикой, я сделал это, причём мне это далось весьма легко. Дальнейшие события (сугубо моё личное мнение, не обязанное соответствовать действительности) – заказчик, видимо желая меня «приземлить» заказывает контент на стороне (показать мне, что не настолько я важная птица, контент можно и купить) – ни одна купленная статья в итоге не принесла должного результата. Причина банальна, автор не шарил в том, о чём писал – весь текст, сплошная вода. И при этом просил весьма неплохие деньги за свой «труд», там выходило около 200 рублей за тысячу знаков. Обещал писать «SEO-тексты» – в результате все нужные ключевики добавлял уже я, но увы и ах, ситуацию это не спасло. Кто-то может подумать, что я только испортил статью, однако, когда Вам дают задание написать к примеру обзор и включить туда слова «торт, пекут, быстро» и при этом Вы напишете статью, где ни разу эти слова не упомянуты, то вопрос какой КПД будет от Вашего труда? Мне думается, не нужно быть крутым специалистом в продвижении, чтобы найти на этот вопрос.

Единственное, что волнует таких «авторов» – это, чтобы проверяющая текст программа показала его «уникальность». Я не знаю, кто засрал мозг обществу мнением, что поисковые роботы обожают уникальные тексты, у меня в выдаче отражались и откровенно заимствованные (более того с ссылкой на первоисточник) статьи. Были даже уникальные случаи, когда однажды продвигаемый мной сайт «подвинул» сайт-источник.

Конечно, когда речь заходит о таких дармоедах, кто не особо заморачивается о чём пишет (и отдача от их труда выше нуля поднимается крайне редко), то я понимаю, когда ценник не поднимается выше 50 рублей за тысячу знаков. Там всё очевидно – автор сразу предупреждает, делает РЕРАЙТ уже существующей статьи и старается сотворить уникальность.

Но какого чёрта такой ценник ставят копирайтерам? Да ещё и с требованиями «журналистского» подхода к описанию статьи. Т.е. я, например, должен полностью погрузиться в нужную мне тему, вычленить все интересные детали – сделать их описание, заправить статью ключевиками и за всё это 50-150 рублей?

Граждане заказчики, у Вас там ничё нигде не треснет? Я именно такие обзоры и пишу, но сегодня в таком ключе, цена на мой труд начинает от 500 рублей, я специально пишу слово «сегодня», потому как зная тенденцию этой сферы, если не сбавить обороты (повторюсь, я пишу на сайт минимум 1 статью в день), то уже через год я эту цену увеличу раза в 4, а то и вовсе откажусь писать кому-то посты, а буду писать исключительно сюда и пожинать лавры с рекламы.

О чём этот обзор? Обзор о том, что если хотите качественный контент – предлагайте достойную за него плату, не то в Вашей компании текучка кадров (копирайтеров по крайней мере точно) никогда не закончится.

Спонсоры: